
🔶とあるストーリー
食品業界で購買業務に従事していた私は、日々の業務に追われる中で「もっと製造現場と一体となってものづくりを支える仕事がしたい」と感じるようになっていました。
単なる手配や在庫管理だけでなく、関係者と連携し、製造スケジュールをコントロールしていくようなポジションで、もっと前向きに関われたら——。
そんな想いを抱えていた時、出会ったのが今の仕事でした。
入社して驚いたのは、老舗でありながらとても風通しの良い企業風土。
新しい業務改善提案も歓迎され、自分の考えが活かせる場面が多くあります。
また製造現場との距離が近く、自分の業務が“現場の動き”に直結している実感も得られるようになりました。
今では、前職で培った購買管理のノウハウやExcelスキルを活かしつつ、食品の基礎知識も学び直しながら、より精度の高い計画管理を担えるようになってきました。
「変化を恐れず、良いものは取り入れる」——そんな社風のもとで、自分自身も着実にステップアップしているのを実感しています。
老舗和菓子メーカーの未来を支える購買事務|育成環境・福利厚生充実
募集要項
| メインキャッチ | 菓子製造・販売企業の購買事務/転勤なし、年休120日、土日祝休 株式会社 榮太樓總本鋪 |
|---|---|
| 職種 | 調達、購買 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 老舗和菓子メーカーの未来を支える購買事務|育成環境・福利厚生充実 変化を恐れず進化を続ける榮太樓總本鋪。あなたの段取り力が“美味しい時間”を全国に届ける力になる。 ✅和菓子の老舗として200年以上の歴史を誇る榮太樓總本鋪。 年にわたり受け継がれてきた伝統の味を守りながらも、働き方改革やDX推進など、新しい価値を積極的に取り入れ続けています。 そんな当社で、製造部門と物流・仕入先をつなぐ「購買管理課」の事務スタッフとしてご活躍いただきます。 あなたにお任せしたいのは、製造に必要な原料や資材の手配、納期や在庫の管理、製造・出庫に関するデータ入力や請求処理など。 見えにくいポジションかもしれませんが、社内外との連携の要として、まさに“現場を支える頭脳”です。 日々の業務は、段取り力と俯瞰力が求められます。一つひとつの工程に遅れが出れば製造全体に影響を及ぼすため、的確な手配と綿密な調整が品質・納期・信頼につながります。 入社後は、先輩社員と共にOJTを通じて段階的に仕事を習得いただきます。 あなたの経験やスキルに応じて、できるところから着実にスタートできるためご安心ください。 さらに当社では、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制を整えています。 産休・育休の取得実績が豊富で、お子様1人あたり月1万2,000円の手当を支給。 短時間勤務も小学校3年生まで利用可能なため、子育て世代の方にも長くご活躍いただけます。 ✅“老舗でありながら変革に前向き”な社風 榮太樓總本鋪は、創業200年超の歴史に甘んじることなく、常に「よりよく」を目指す挑戦を続けています。 効率的な働き方、業務改善、新しい制度の導入にも積極的で、社員一人ひとりの声が反映されやすい環境です。 ✅現場との密な連携が生み出す達成感 製造や物流、外部業者など、多様な関係者と連携してものづくりを支える役割は、業務の中で一体感と成果を強く実感できます。 ✅長く安心して働ける福利厚生と勤務環境 完全週休二日制、在宅勤務制度、時差出勤制度、家族手当、食事補助など、社員の健康と生活の充実を考えた福利厚生が整っています。 ✅仕事内容 ・電話応対(社内、業者等からの取次ぎ、問い合わせ対応) ・商品の製造計画、在庫管理 ・原料、資材の手配、在庫管理 ・仕入先、製造元、加工先への依頼、スケジュール管理、調整 ・物流部門への出庫指示入力、出庫依頼 ・賞味期限ラベルの発行依頼 ・製造実績入力、仕入入力、請求書の照合 ・スケジュール管理 |
| 勤務地 | 八王子工場 |
| 勤務地詳細 | ■勤務地備考 〒 192-0919 八王子市七国1-29-3 |
| 交通手段 | JR横浜線「八王子みなみ野」駅からバス5分 |
| 給与 | ■想定年収 300万円〜400万円 |
| 給与備考 | 月給(基本給):22万0000円~27万6800円 残業手当:残業時間に応じて支給 |
| 勤務時間 | ■就業時間 08:00〜17:00 ■休憩 60分 ■所定労働時間 08時間00分 平均残業時間: 25時間 ■残業手当 有 ■勤務時間備考 ※ 繁忙期には40時間を超えるときもあります。 |
| 経験・資格 | 【応募に必須の条件】 ・製造メーカーで原材料の仕入、またはOEM製造委託管理の業務を経験された方 ・基本的なPC、Excel知識をお持ちの方 【尚可】 ・菓子業界の実務経験 ・商品の製造計画、加工計画、在庫管理の経験 ・原料、資材等の購買業務に関する知見 |
| 待遇、福利厚生 | 社会保険 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 転勤有無 無 通勤手当 一定額まで支給 制度・福利厚生・働き方 在宅勤務、社員食堂・食事補助、出産・育児支援制度 その他の制度・福利厚生・働き方 ・社会保険完備(健康/労災/雇用/厚生年金) ・賞与年2回 ・昇給年1回 ・交通費全額支給 ・時間外手当 ・家族手当 ・家賃補助手当(条件あり) ・食事代補助 ・時差出勤制度あり ・在宅勤務制度あり ・産休育休取得実績あり ・女性管理職登用実績あり <家族にも幸せを> 当社では産休・育休を取得するスタッフも多く、お子様には1人あたり1万2,000円を支給。 また短時間勤務も小学校3年生まで対応可能。 ”長く働ける仕組み”を会社として取り組んでいます。 <老舗企業を良くする改革には常に前向き> 老舗企業として古い慣習にこだわるばかりではなく、いいモノはドンドン受け入れるスタンスの当社。「働き方改革」においてもそうで、希望休や連休、有休が飛躍的に取りやすくなり、高校卒業まで支給される家族手当に代表された福利厚生の充実、産休・育休制度と復帰後の時短制度も整え、実績も生まれています。 |
| 休日/休暇 | ■年間休日日数 120日 ■固定休日 土曜、日曜、祝日 完全週休2日制 ※繁忙期(9月上旬、12月)は土曜日出勤あり。 ・年末年始・慶弔休暇 有給休暇 ■日数 入社直後:0日 入社半年経過:10日 最高:20日 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社 榮太樓總本鋪 |
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